2016軍隊(duì)文職考試考試備考：資料分析高分技巧
2016軍隊(duì)文職考試考試的常識(shí)判斷主要測(cè)查報(bào)考者對(duì)有關(guān)情社情的了解程度、綜合管理的基本素質(zhì)等，紅師教育對(duì)常識(shí)判斷題做出了具體分析，幫助備戰(zhàn)2016軍隊(duì)文職考試考試的考生拿到高分。常識(shí)判斷涉及政治、經(jīng)濟(jì)、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面的基本知識(shí)及其運(yùn)用，要求報(bào)考者通過(guò)分析、判斷和推理，選出最符合要求的一項(xiàng)。 1.時(shí)事熱點(diǎn)類(lèi) (1)熱點(diǎn)類(lèi)題目主要涉及兩部分內(nèi)容：一是時(shí)事熱點(diǎn)類(lèi)，二是時(shí)事專(zhuān)題類(lèi)。前者注重對(duì)當(dāng)年際內(nèi)所發(fā)生的重大時(shí)事作為背景進(jìn)行考查，后者主要是針對(duì)重要性會(huì)議、決議、規(guī)劃、綱要等文件類(lèi)內(nèi)容作為出題方向。考查內(nèi)容廣泛，涉及政治、經(jīng)濟(jì)、文化、能源、環(huán)境、科技、外交等。 (2)考試方法 熱點(diǎn)類(lèi)題目有兩種考法：一是單就熱點(diǎn)考熱點(diǎn)，二是以熱點(diǎn)為切入點(diǎn)考查與之相關(guān)聯(lián)的知識(shí)，如政策、資源、地理、科技等。
2.圖文并茂類(lèi) (1)考試形勢(shì) 圖文并茂類(lèi)題型是始于2012年軍隊(duì)文職人員招聘，在2013年軍隊(duì)文職人員招聘中依舊出現(xiàn)，圖文并茂類(lèi)題型已成為常識(shí)判斷的一種命題趨，此類(lèi)題目在2014年軍隊(duì)文職招聘中也可能會(huì)出現(xiàn)，原因有二：一是此類(lèi)題目符合考綱測(cè)查目標(biāo)要求，二是此題型考法靈活，符合增強(qiáng)題目難度的需要，可以體現(xiàn)出常識(shí)類(lèi)題目的區(qū)分度，更能綜合測(cè)評(píng)應(yīng)試者素質(zhì)。 (2)涉及內(nèi)容 題目?jī)?nèi)容常圍繞歷史(如社會(huì)演化、戰(zhàn)役變革等)、地理(如氣象區(qū)位、地質(zhì)地貌等)、文學(xué)藝術(shù)、人文建筑、生活等可以用直觀(guān)圖例形式表示出來(lái)的知識(shí)。如2012年軍隊(duì)文職人員招聘的馬陵之戰(zhàn)，2013年軍隊(duì)文職人員招聘的交通標(biāo)志都是這一特征的具體考法。
法律類(lèi) (1)考試趨勢(shì) 法律題量比重逐年減少，數(shù)目的銳減與崗位能力的公共性質(zhì)有關(guān)，畢竟法律知識(shí)的專(zhuān)業(yè)性比較強(qiáng)，一般的管理人員不需要懂得太多的法律知識(shí)，要求法律專(zhuān)業(yè)的崗位又肯定會(huì)在專(zhuān)業(yè)測(cè)試中考查，所以法律知識(shí)的復(fù)習(xí)不必求全，只需重在對(duì)法學(xué)概念的理解和運(yùn)用即可。但仍需注意的是，法律題目靈活性和難度不斷增強(qiáng)，比如既可以從時(shí)政、歷史等為切入點(diǎn)考法律，也可以用古代文言文的形式考查相關(guān)法律制度。 (2)考查內(nèi)容 一是傳統(tǒng)法，主要涉及法理、憲法、刑法、民法、行政法等。 二是新法，主要涉及當(dāng)年頒布的新的法律法規(guī)，對(duì)新法應(yīng)該堅(jiān)持新定要全、新修要偏的原則去復(fù)習(xí)，所謂新定要全是指對(duì)新制定的法律法規(guī)要通讀全文，對(duì)內(nèi)容要基本了解。
(3)新法提示
2017軍隊(duì)文職考試考試：資料分析之組合選項(xiàng)
組合選項(xiàng)題是指題目當(dāng)中給出多個(gè)不確定性的表述，要求考生判斷出這些表述中哪些是正確的，哪些是錯(cuò)誤的，從而選出包含滿(mǎn)足條件的所有表達(dá)的選項(xiàng)。紅師軍隊(duì)文職考試考試網(wǎng)專(zhuān)家發(fā)現(xiàn)，由于該題目條件較多，耗時(shí)耗力，考生往往無(wú)從著手，進(jìn)而成為考生不得不放棄的題目。但是，任何一道題目的放棄都可能使得分?jǐn)?shù)不盡人意，因此我們要尋求解決這類(lèi)題目的技巧。 通常，解決這類(lèi)題目堅(jiān)持三個(gè)原則：第一，所有選項(xiàng)都包含的表述，是不需要考慮的;第二，所有選項(xiàng)都不包含的表述，是不需要考慮的;第三，解題過(guò)程中，要做到判斷一個(gè)表述，排除一個(gè)選項(xiàng)。這是組合選項(xiàng)題目的常規(guī)解法，紅師軍隊(duì)文職考試考試網(wǎng)要談一點(diǎn)的是組合選項(xiàng)中的包含選項(xiàng)問(wèn)題。何為包含選項(xiàng)，通過(guò)下面的例題來(lái)總結(jié)。
2014年軍隊(duì)文職考試考試:資料分析事半功倍法
有過(guò)資料分析做題經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)都知道，資料分析的難點(diǎn)有兩個(gè)，一是如何快速的定位相關(guān)數(shù)據(jù)，二是如何高效的對(duì)復(fù)雜表達(dá)式進(jìn)行估算。今天，紅師軍隊(duì)文職考試考試研究中心就來(lái)對(duì)如何定位數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)的分析，看看如何能夠在這一步驟上做到快速、準(zhǔn)確。 根據(jù)筆者長(zhǎng)期的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，大部分學(xué)生喜歡跳過(guò)材料直接從問(wèn)題出發(fā)返回原文尋找數(shù)據(jù)，認(rèn)為這樣可以節(jié)省下閱讀材料的時(shí)間，提高效率，其實(shí)不然。下面，我們就來(lái)說(shuō)說(shuō)跳過(guò)材料直接做題的危害。 1、浪費(fèi)時(shí)間，影響心情 與同學(xué)們的主觀(guān)認(rèn)識(shí)相反，跳過(guò)材料直接做題不但不會(huì)節(jié)省時(shí)間，反而會(huì)讓你尋找數(shù)據(jù)時(shí)步履維艱，最終的做題事倍功半。為什么會(huì)這樣呢？因?yàn)槲覀冑Y料分析的材料屬于統(tǒng)計(jì)類(lèi)材料，材料結(jié)構(gòu)比較清晰，從這個(gè)意義上講，尋找數(shù)據(jù)應(yīng)該相對(duì)容易。
如果你直接跳過(guò)材料根據(jù)題目去材料中尋找數(shù)據(jù)，有時(shí)會(huì)發(fā)現(xiàn)所需數(shù)據(jù)難以在短期內(nèi)找到，急切之間，不但浪費(fèi)了時(shí)間，而且影響了做題心情。 2、犯錯(cuò)率高 很多時(shí)候，命題者會(huì)在材料中故意設(shè)置一些做題的障礙或者陷阱，而這些陷阱又通常不會(huì)那么明顯，如果對(duì)材料沒(méi)有一個(gè)全局把握，而只是關(guān)注問(wèn)題中所涉及的局部信息，很容易掉進(jìn)命題者的陷阱之中，降低準(zhǔn)確率。 故而，對(duì)于資料分析，我們建議，在做題之前，先拿出一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間，對(duì)材料進(jìn)行相應(yīng)的閱讀，閱讀時(shí)要注意閱讀重點(diǎn)，避免不必要的時(shí)間浪費(fèi)。通過(guò)閱讀，我們的目的是能夠?qū)Σ牧系恼w結(jié)構(gòu)有一個(gè)宏觀(guān)的了解，明確各部分的內(nèi)容和相關(guān)關(guān)系，并注意到一些易錯(cuò)的細(xì)節(jié)，我們稱(chēng)這樣的閱讀方法為結(jié)構(gòu)閱讀法。
2019年軍隊(duì)文職考試考試：資料分析趨勢(shì)變化
一、統(tǒng)計(jì)資料取材范圍廣，緊跟熱點(diǎn)。 軍隊(duì)文職人員招聘資料分析中所選取的材料一般來(lái)源于統(tǒng)計(jì)局的統(tǒng)計(jì)公報(bào)，在今年出現(xiàn)了一些微妙的變化，2019年的統(tǒng)計(jì)材料不僅取材范圍廣，更是緊跟時(shí)政熱點(diǎn)。不但包含了今年熱門(mén)的進(jìn)口藥品的金額和數(shù)量，還涉及到二手車(chē)交易市場(chǎng)、全釣魚(yú)網(wǎng)站的處理情況等。 二、圖表類(lèi)材料較多，考查提取數(shù)據(jù)能力 材料類(lèi)型不同，其數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的結(jié)構(gòu)也不盡相同，因此閱讀難度、閱讀材料所需要的時(shí)間和閱讀技巧也是不同的。據(jù)考生回憶，今年在資料分析模塊，出現(xiàn)一篇純文字性材料，其余均為表格材料和圖形材料，這就對(duì)考生的閱讀理解能力和提取信息能力提出更高要求。 三、增長(zhǎng)率、比重和平均數(shù)仍是考查重點(diǎn) 比重、增長(zhǎng)率和平均數(shù)相關(guān)是每年資料分析考查的重點(diǎn)，考查形式也相對(duì)靈活。
只要考前認(rèn)真復(fù)習(xí)過(guò)，都可以拿下。 四、題目推陳出新，考查形式有所創(chuàng)新 除了常規(guī)的考查形式之外，今年也出現(xiàn)了個(gè)別新的考查形式。具體講，即題目的考點(diǎn)越來(lái)越雜糅化，即一個(gè)題目中嵌套多個(gè)知識(shí)點(diǎn)，加大區(qū)分度，拉開(kāi)高低分的差距。比如：已知4月和5月的現(xiàn)期量和增長(zhǎng)率，求5月的環(huán)比增速;還有一道綜合分析題考查能推出的有幾條，這樣新穎的提問(wèn)方式。 紅師教育認(rèn)為，2019年軍隊(duì)文職人員招聘資料分析模塊的趨勢(shì)變化總體在預(yù)期之內(nèi)，相信對(duì)于備考充分的考生而言，一定會(huì)有一個(gè)漂亮的成績(jī)。 最后，祝愿各位蟾宮折桂，順利上岸!
